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Técnico De Segurança do Trabalho

Descrição da vaga

Aqui na Kapazi, atuar como Técnico de Segurança do Trabalho é ir além do cumprimento de normas: é cuidar das pessoas, promover um ambiente seguro e contribuir diretamente para a sustentabilidade do negócio. Buscamos alguém atento, responsável e com olhar preventivo, que goste de estar próximo da operação, orientar equipes e transformar desafios do dia a dia em ações de melhoria contínua. 🦺✨


Se você gosta de atuar no chão de fábrica, tem perfil prático, senso de responsabilidade e quer se desenvolver em um ambiente colaborativo, dinâmico e que valoriza segurança, cuidado com as pessoas e evolução constante, essa oportunidade é para você! 💙🚧


Responsabilidades e atribuições

📄 Gestão Legal e Documental

  • Monitorar e acompanhar prazos de vencimento das documentações exigidas pela legislação vigente, como licença sanitária, PPRA/PGR, PCMSO, AVCB, controle de pragas, laudos, CIPA, análises ergonômicas, alvarás e demais exigências legais.
  • Elaborar e enviar periodicamente o mapa mensal de produtos controlados, conforme legislação aplicável.
  • Incluir novas funções no PPRA/PGR, avaliando riscos e sugerindo medidas preventivas junto aos gestores.
  • Conferir, validar e encaminhar para pagamento faturas de prestadores de serviços vinculados à área de Segurança do Trabalho.

🩺 Saúde Ocupacional e Previdenciária

  • Acompanhar mensalmente o PCMSO em conjunto com a clínica responsável.
  • Realizar agendamentos e acompanhamento de exames admissionais, periódicos, de mudança de função, retorno ao trabalho e demissionais.
  • Acompanhar colaboradores afastados pela Previdência Social, incluindo perícias, mantendo contato para organização do retorno ao trabalho quando liberados.

⚠️ Prevenção de Acidentes e Segurança

  • Avaliar ocorrências de acidentes de trabalho, prestar primeiros socorros quando necessário e acompanhar colaboradores ao atendimento médico.
  • Analisar causas e condições do ambiente, propondo ações preventivas para evitar reincidências.
  • Monitorar, fiscalizar e registrar não conformidades de segurança em áreas produtivas, administrativas, estoques, manutenção, portarias, vestiários e demais setores.
  • Inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio, garantindo sua conformidade e funcionamento adequado.

🦺 EPIs e Equipamentos de Segurança

  • Distribuir, registrar e controlar a entrega de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).
  • Orientar colaboradores quanto ao uso correto e realizar inspeções periódicas para assegurar a correta utilização.

🎓 Treinamentos, CIPA e Conscientização

  • Desenvolver e ministrar treinamentos admissionais e periódicos, incluindo integração de terceiros e visitantes.
  • Promover campanhas, palestras e ações educativas sobre segurança e higiene ocupacional.
  • Avaliar a eficácia das ações realizadas.
  • Atuar em conjunto com a CIPA, analisando observações, propondo ações corretivas e preventivas e apoiando a organização da SIPAT.

Melhoria Contínua e Organização

  • Contribuir com melhorias nos processos relacionados à Segurança do Trabalho ou que tenham interface com a área.
  • Manter a organização do ambiente de trabalho, equipamentos e ferramentas, solicitando manutenção quando necessário.
  • Executar outras atividades correlatas, conforme demanda da área.




Requisitos e qualificações

📚 Legislação e Normas

  • Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária aplicada à Segurança do Trabalho.
  • Domínio das Normas Regulamentadoras (NRs).
  • Atuação em programas de prevenção, como CIPA e SIPAT.

📄 Documentação Técnica e Legal

  • Elaboração, interpretação e acompanhamento de documentos legais: PPRA/PGR, PCMSO, LTCAT, laudos técnicos e relatórios de SST.
  • Organização e controle documental para auditorias, licenças, inspeções e fiscalizações.

⚠️ Análise de Riscos e Prevenção

  • Avaliação de riscos ambientais e ocupacionais.
  • Investigação e análise de acidentes e incidentes, com proposição de ações preventivas e corretivas.
  • Conhecimento em ergonomia básica e análise ergonômica do trabalho.

🦺 EPIs, EPCs e Atividades Críticas

  • Gestão, controle e orientação sobre o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC).
  • Emissão de Permissões de Trabalho (PT) e acompanhamento de atividades críticas.

🧯 Emergência e Primeiros Socorros

  • Noções de primeiros socorros.
  • Conhecimento em prevenção e combate a incêndio.
  • Leitura e interpretação de Fichas de Informações de Segurança de Produtos Químicos (FISPQ/SDS).

🎓 Treinamentos e Conscientização

  • Elaboração, condução e avaliação de treinamentos de segurança.
  • Atuação em campanhas educativas e ações de conscientização.

💻 Ferramentas e Sistemas

  • Domínio de ferramentas de informática e planilhas (Excel).
  • Utilização de sistemas de gestão de Segurança e Saúde do Trabalho (SST).

Informações adicionais

🎯 Benefícios Essenciais

  • Vale Transporte ou Vale Combustível: Opção flexível para o seu deslocamento, com desconto limitado a apenas 6%, conforme a lei.
  • Vale Alimentação: R$521,00. Valor integral pago pela empresa, sem nenhum custo para você!
  • Refeição no Local: Aproveite o nosso refeitório próprio por apenas R$ 30,00 ao mês.
  • Estacionamento: Mais comodidade para quem utiliza veículo próprio.
  • Wellhub (Gympass): Acesso a academias, estúdios, aplicativos de saúde e bem-estar.
  • Seguro de Vida: Totalmente gratuito, garantindo mais segurança para você e sua família.
  • Programa Pão de Todo Dia: café servido no refeitório antes do início de cada turno, sem custo



🩺Cuidar de você é prioridade (Benefícios após o Período de Experiência)

  • Plano de Saúde (Hapvida): Cobertura ampla para você, com possibilidade de inclusão de cônjuge e filhos. Coparticipação e valores ajustados à faixa etária. 
  • Plano Odontológico (DentalUni): Gratuito para o colaborador e disponível para inclusão de dependentes com custo acessível.
  • Convênio farmácia: Facilidade de compra com limite mensal de R$ 150,00, descontado diretamente em folha.



Conheça os nossos programas 💙💜🩵

👶 Programa Koruja (Apoio à Parentalidade)

  • Kit Bem Nascer: Após o nascimento do bebê, entregamos um kit contendo bolsa maternidade, itens de higiene e tapete infantil da Kapazi.
  • Auxílio-Creche: Ajuda de custo para mamães com bebês de 5 a 11 meses de vida.
  • Ação Mensal de Fraldas: Entregamos 4 pacotes de fraldas por mês para colaboradores que tenham bebês com até 1 ano e 6 meses de idade.


📚 Programa Eduka+ (Desenvolvimento e Educação)

  • Parcerias Educacionais:  Descontos exclusivos em escolas e faculdades parceiras.
  • Incentivo Educacional: Oferecemos subsídio de 25% a 70% para educação de nível superior e técnico. (Conforme política interna do programa)
  • Biblioteca Corporativa: Incentivamos a leitura atravé do empréstimo de livros de diversos gêneros, sem nenhum custo.


🧘‍♂️ Kuide-se+ (Bem-estar e Qualidade de Vida)

  • Vacinação contra Gripe: Campanha anual.
  • OnHappy: plataforma de descontos para viagens, hospedagens e passagens aéreas. Disponível desde o primeiro dia.
  • Saúde Mental: Escutas ativas mensais com psicóloga, rodas de conversa e psicoterapia subsidiada em 50% pela Kapazi. (Conforme política interna do programa)


🚀 Nossos diferenciais: Reconhecimento, Cultura e Oportunidades

  • Programa Quem Falta Faz Falta: Benefício vinculado à assiduidade. Cumprindo os requisitos, o colaborador recebe R$ 200,00 a mais no Vale Alimentação.
  • Eu Rekomendo: Programa de indicação de novos colaboradores. O colaborador pode receber um voucher de R$150,00 em produtos Kapazi, a cada indicação contratada. (Conforme política interna do programa)
  • Kit Escolar:  Entrega de kits escolares para filhos de 4 a 14 anos.
  • Eventos Internos: integração e celebrações ao longo do ano.
  • Aniversariantes do mês: Entrega de presente personalizado da Kapazi para os aniversarientes.


🕚Jornada de trabalho

De segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 com 1h12 de almoço.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Compliance
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor Imediato
  5. Etapa 5: Exame Admissional
  6. Etapa 6: Contratação

Junte-se à Kapazi

Aqui, acreditamos que pessoas constroem histórias que transformam espaços.


Nossa trajetória começou em 1978, de forma simples, empreendedora e cheia de propósito. Foi assim que Seu Perez deu os primeiros passos: com criatividade, proximidade com o cliente e a coragem de inovar. Esse espírito segue vivo até hoje e nos move a evoluir constantemente.


Crescemos, nos reinventamos e expandimos. Hoje, somos uma empresa nacional, com unidades industriais no Paraná e em Alagoas, centros de distribuição estratégicos pelo Brasil e uma operação que conecta inovação, tecnologia, personalização e sustentabilidade. Atendemos milhares de pontos de venda e levamos nossas soluções para diferentes países das Américas.


Aqui, valorizamos:

💚 Protagonismo e colaboração

🚀 Inovação com propósito

🤝 Respeito às pessoas e às diferenças

🌱 Responsabilidade com o futuro e com o meio ambiente

📈 Crescimento sustentável e compartilhado


Se você busca um ambiente onde pode aprender, evoluir, ser ouvido e fazer a diferença, a Kapazi pode ser o seu lugar.

Venha construir o futuro com a gente. Venha ser Kapazi!



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